靜宜大學舉行新任主管布達與共識營：推動組織再造，凝聚團隊力量開創新局

【視傳媒記者朱克明／台中報導】為凝聚跨組織共識與創新動能，靜宜大學於今日（3日）隆重舉行「115學年度新任主管布達典禮暨主管共識營」。活動由校長楊昭順親自頒發聘書，並由校牧楊安仁神父為新任主管佩戴象徵「智慧、愛與服務」的白領帶，同時致贈代表「責任與希望」的紀念植栽。全體與會人員在典禮中共同宣讀《靜宜大學使命宣言》，強調將秉持「進德修業」校訓，將天主教大學的使命落實於校務發展與人才培育中。

典禮在溫馨的祈福禮中揭開序幕。校長楊昭順在致詞時強調，每位主管肩負的不僅是行政職務，更承載著全校師生的信任、責任與期待。他回顧靜宜大學從早期的英專、女子大學，一路蛻變發展至今的綜合型大學歷程，並指出如何在不同的發展階段中持續開創新局，是當前主管團隊必須共同思考與面對的重要課題。

面對高等教育環境的劇烈變動，靜宜大學近年來的辦學成果依然亮眼。在115學年度的大學分發入學中，靜宜大學各學系均達成滿招佳績；此外，教育部「學海惜珠」計畫的補助金額更榮居私立大學之冠，大專校院職涯輔導成效亦榮獲全國第一，展現出極高的教學與輔導品質。

除了國內辦學表現優異，靜宜大學在國際評比上同樣表現不俗。根據最新美國《U.S. News & World Report》全球大學排名，靜宜大學在電腦科學領域高居綜合型私立大學第二名；同時，在《泰晤士高等教育》世界大學影響力排名中，多項核心指標亦名列全台灣大專校院前茅，國際學術影響力備受肯定。

校長楊昭順進一步指出，為了因應高教環境的快速變化、提升整體競爭力，學校近年積極推動組織再造。透過結構調整與制度創新，靜宜大學正逐步厚植校務發展的新動能，以穩健的步伐迎向未來挑戰。他期盼主管們能透過此次共識營深化彼此交流，並在校園中落實合作、分享與溝通，共同營造正向的校園文化。

本次主管共識營以「組織再造・同心同行」為主軸，聚焦當前高等教育的核心議題。活動中由秘書長林俊偉、教務長林智健分別帶來專題分享，深入剖析招生現況與未來規劃。透過密集的交流與分組討論，不僅協助新任主管精準掌握學校的競爭優勢，更有助於強化跨單位之間的合作，全面提升學校因應環境變革的應變能力。